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Etapas e Metodologia Para a captação de candidatos utilizaremos: Banco de dados de forma direcionada e especializada a partir do perfil da vaga; Garantia de sigilo e confidencialidade; Anúncio em jornais de grande circulação
Seleção: Entrevista coletiva e/ou individual; Entrevista por competências; Provas e estudo de casos Testes idiomas e/ou técnicos Testes Psicológicos Dinâmicas de grupo
Vantagens da contratação dos serviços de Recrutamento e Seleção Captação de currículos com maior agilidade ; Maior garantia de uma contratação de sucesso; Maior adequação do profissional à empresa; Turnover mais baixo , maior produtividade.
Triagem de Curriculo| Os currículos recebidos por nós serão analisados , obedecendo aos requisitos e ao perfil da vaga, e serão selecionados os melhores para as próximas etapas de seleção.
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